一周新闻眼
发布时间:
2022-04-06
探索“社工+”养老新模式，打造专业水平人才队伍 3月31日（星期四），浙江工商大学社会工作与社会保障系曾鹏教授受董事长卓永岳邀请莅临2026年世界杯直播平台有关社会工作者方面调研。董事长特别助理江飞及“社工+”创新项目小组成员一同参会。 江总首先介绍了集团发展历程、模式及企业理念和文化等。随后，双方就当前经济发展形式下，养老模式如何创新、如何打造“社工+”创新模式进行探讨。曾教授深度剖析了当前养老机构发展中存在的社工问题，同时，对目前绿康旗下医养机构社工工作存在的困惑作一一解答，并建议养老服务工作应以长者的需求为导向，积极探索“医、养、社、志、家”五位一体的发展模式。 会上，董事长卓永岳高度认可曾鹏教授的意见和建议，并对曾教授提出的“岗位社工化”理念和做法，卓永岳董事长认为与世界杯直播机构当前实际情况完全吻合。为构建“社工+”养老服务新模式、新生态，未来实现“人人是社工”的工作目标，全面提升社工在机构运营和管理中发挥应有价值及作用，打造具有绿康独特的、以社工为核心的创新型人才队伍，需要我们为之付出和共同努力。 3月份月度例会如期召开，立足当下展望未来 4月1日（星期五），集团3月份月度例会如期召开，各部门负责人分别汇报了三月工作开展情况和四月重点工作内容。 董事长卓永岳在听取大家汇报后，首先针对第一季度存在问题和发展现状提出建议，其次要求大家正视当前疫情带来多重影响，极力解决机构发展过程中的瓶颈问题。最后还对今年二三四季度重点核心工作部署：1、首批集团高层下沉重点机构蹲点帮扶；2、现有重点机构筹建进度按时推进；3、食堂革命、入住率、人才培养“三大工程”持续提升；4、养护机构“康复护理”、“社工+”、“慢病管理”、“社区居家养老延伸服务”等四大示范项目有序落地。 疫情防控紧跟步伐，内控外援齐头并进 接下来关注各机构疫情防控工作，上周来上海等地疫情发展尚未迎来转折，集团下设不少机构仍处在封园状态，疫情防控不可松懈。3月29日、30日凌晨平湖绿康第十批、第十一批核酸采样队前往平湖当地支援集中核酸采样工作，共同抗疫。同日，平湖绿康召开疫情防控工作会议，对下一阶段常态化疫情防控工作进行了调整与改进，强调从严从紧落实各项疫情防控措施。 3月31日下午，湖州绿康组织开展新冠肺炎疫情防控应急演练，为机构疫情防控打下扎实基础。 3月29日，绍兴绿康越州家园联合绍兴市越城区北海街道信达社区、北海街道社区卫生服务中心，为绍兴绿康越州家园养老院长者再次进行第二次疫苗接种上门服务，让长者们享受到“随接随种”的暖心体验。 3月25日，建湖绿康湖垛家园时间银行志愿者带着老人一起学做七步洗手法，加强自身安全防护。 各机构迎来多个部门的交流及疫情防控检查 上周，各机构继续迎来多个部门的督导及交流，3月29日，杭州市卫健、余杭区卫健相关领导莅临杭州绿康护理院就疫情防控相关工作进行检查督导。同日，南昌市青山湖民政局到南昌绿康豫章家园进行疫情防控检查，还为全体员工送上防疫中成药，勉励大家“站好岗、尽好责”。 上饶市残联党组书记陈乐一行在横峰县副县长黄先河，县残联理事长周冬生的陪同下到横峰绿康岑阳家园调研长者残疾人情况，院领导陪同交流。 3月31日，温州市民政局副局长曹丹艳一行到温州绿康楠溪家园开展疫情防控督查工作，对园内疫情防控工作要求严格落实，坚实筑牢长者安全保护网。同日，惠东绿康西枝家园传来喜讯，在接受惠东县人大代表集中审议民生实事项目中，西枝家园以满意度第一高居榜首，这是惠东百姓对绿康专业运营的认可。 各机构开展安全检查，保障园区长者健康 清明节将近，上周一开始各机构的安全检查也在有序开展，杭州绿康护理院执行院长徐鲁方带领中层管理人员对院内医疗、医保、药品、后勤等内容进行大巡查，系统性排查安全隐患。 3月31日下午，湖州绿康组织开展食物中毒突发事件应急演练，切实保障食品安全问题，提高工作人员现场处理、治疗等应急能力。 杭州绿康丁兰家园（杭州绿康医院）、西湖绿康、余姚舜辰绿康护理院等也相继开展节前安全生产大检查，对院区疫情防控，病区管理，设施设备，消防安全等进行了全面排查，消除安全隐患，切实筑牢安全堡垒。 自我提升永不止步，服务水平勇攀高峰 员工队伍技能的提升是“人才培养工程”的基石，一周来绿康医护团队的业务技能更进一步。3月29日永康绿康丽州家园护理部分批组织护理员进行心肺复苏和床椅转移的护理知识培训，并对新入职护理员岗前培训七步洗手法，掌握必备技能。 南昌绿康豫章家园、永康绿康分别给护理员进行了预防长者噎食的培训，旨在通过此次培训让医护人员更全面的了解和掌握长者吃饭时需要注意的安全要领。 台州绿康灵江家园则召开了2021年度集团第四期青干班学员分享会，用实际行动影响带领更多青年员工，在机构扎根茁壮成长。 时间银行研讨会有序开展，志愿者积分兑换火热进行 时间银行融合入住率提升继续带来新的实践，上周宁波绿康召开时间银行研讨会，出台了融合时间银行提升入住率的具体工作计划和落实责任人。平湖绿康也紧随其后，为深入推行时间银行体系的落实进行了积极探索。 同时，为了感谢时间银行长者志愿者们的无私付出，南昌绿康豫章家园、永康绿康时间银行为他们举行了一次兑换大会，用“存取汇兑”的时间银行闭环生态展现了志愿者们的时间付出得以回报。 封园不封爱，温暖绿康人 最后，来看几则机构院内的温暖新闻，一起感受暖暖的绿康温度。 清明啊节来临之际，各机构节日氛围满满，纷纷组织院内长者进行青明果DIY活动。温州绿康楠溪家园组织开展清明节做清明果特别直播活动，通过奶奶们的巧手，一个个圆圆胖胖的清明果就新鲜出炉了，吃上自己做的清明果，爷爷奶奶非常的高兴，同时通过线上直播的方式让家属也参与到热闹的活动中，收获大波好评。 绍兴绿康越州家园时间银行助老公益服务中心志愿者们陪伴园区长者开展DIY手工包艾角活动，在艾草飘香中感受中国传统文化，寄托思念之意。此外，在院党员长者还共聚会议室开展“云踏青”党日活动，畅游绍兴名人古迹。 在建湖绿康湖垛家园，时间银行志愿都除了利用云视频让老人与家属聊天外，还利用春天大自然回馈的礼物，将长者们聚在一起做起了美丽的手工画。 在台州绿康灵江家园，志愿者们纷纷披上橙马褂给入住长者送饭，给需要喂食的长者喂饭，叮当的碗筷敲击声和长者的欢笑声交相辉映，给病区带来了浓浓的暖意。 在宁波绿康，在院长者袁奶奶亲手捏制的栩栩如生的小泥人们吸引了其他长者，患有阿尔兹海默症的孙奶奶都向袁奶奶学习起了捏泥人小技巧。 在杭州绿康云会家园，时间银行志愿者利用空余时间和在院长者一起堆积木，画画，陪伴长者聊家常等，和长者们共度欢乐小时光。 最后，在建湖绿康、宁波绿康、余姚绿康的长者生日会中结束本周的新闻眼，祝长者们生日快乐！ 2022年，世界杯直播人 只争朝夕，不负韶华， 用汗水浇灌收获，以实干笃定前行 让我们携手造福长者， 同做有温度的人 世界杯直播，缔造老年品质生活！ 【转载自2022年4月3日公众号新闻】
探索“社工+”养老新模式，打造专业水平人才队伍
3月31日（星期四），浙江工商大学社会工作与社会保障系曾鹏教授受董事长卓永岳邀请莅临2026年世界杯直播平台有关社会工作者方面调研。董事长特别助理江飞及“社工+”创新项目小组成员一同参会。
江总首先介绍了集团发展历程、模式及企业理念和文化等。随后，双方就当前经济发展形式下，养老模式如何创新、如何打造“社工+”创新模式进行探讨。曾教授深度剖析了当前养老机构发展中存在的社工问题，同时，对目前绿康旗下医养机构社工工作存在的困惑作一一解答，并建议养老服务工作应以长者的需求为导向，积极探索“医、养、社、志、家”五位一体的发展模式。
会上，董事长卓永岳高度认可曾鹏教授的意见和建议，并对曾教授提出的“岗位社工化”理念和做法，卓永岳董事长认为与世界杯直播机构当前实际情况完全吻合。为构建“社工+”养老服务新模式、新生态，未来实现“人人是社工”的工作目标，全面提升社工在机构运营和管理中发挥应有价值及作用，打造具有绿康独特的、以社工为核心的创新型人才队伍，需要我们为之付出和共同努力。
3月份月度例会如期召开，立足当下展望未来
4月1日（星期五），集团3月份月度例会如期召开，各部门负责人分别汇报了三月工作开展情况和四月重点工作内容。
董事长卓永岳在听取大家汇报后，首先针对第一季度存在问题和发展现状提出建议，其次要求大家正视当前疫情带来多重影响，极力解决机构发展过程中的瓶颈问题。最后还对今年二三四季度重点核心工作部署：1、首批集团高层下沉重点机构蹲点帮扶；2、现有重点机构筹建进度按时推进；3、食堂革命、入住率、人才培养“三大工程”持续提升；4、养护机构“康复护理”、“社工+”、“慢病管理”、“社区居家养老延伸服务”等四大示范项目有序落地。
疫情防控紧跟步伐，内控外援齐头并进
接下来关注各机构疫情防控工作，上周来上海等地疫情发展尚未迎来转折，集团下设不少机构仍处在封园状态，疫情防控不可松懈。3月29日、30日凌晨平湖绿康第十批、第十一批核酸采样队前往平湖当地支援集中核酸采样工作，共同抗疫。同日，平湖绿康召开疫情防控工作会议，对下一阶段常态化疫情防控工作进行了调整与改进，强调从严从紧落实各项疫情防控措施。
3月31日下午，湖州绿康组织开展新冠肺炎疫情防控应急演练，为机构疫情防控打下扎实基础。
3月29日，绍兴绿康越州家园联合绍兴市越城区北海街道信达社区、北海街道社区卫生服务中心，为绍兴绿康越州家园养老院长者再次进行第二次疫苗接种上门服务，让长者们享受到“随接随种”的暖心体验。
3月25日，建湖绿康湖垛家园时间银行志愿者带着老人一起学做七步洗手法，加强自身安全防护。
各机构迎来多个部门的交流及疫情防控检查
上周，各机构继续迎来多个部门的督导及交流，3月29日，杭州市卫健、余杭区卫健相关领导莅临杭州绿康护理院就疫情防控相关工作进行检查督导。同日，南昌市青山湖民政局到南昌绿康豫章家园进行疫情防控检查，还为全体员工送上防疫中成药，勉励大家“站好岗、尽好责”。
上饶市残联党组书记陈乐一行在横峰县副县长黄先河，县残联理事长周冬生的陪同下到横峰绿康岑阳家园调研长者残疾人情况，院领导陪同交流。
3月31日，温州市民政局副局长曹丹艳一行到温州绿康楠溪家园开展疫情防控督查工作，对园内疫情防控工作要求严格落实，坚实筑牢长者安全保护网。同日，惠东绿康西枝家园传来喜讯，在接受惠东县人大代表集中审议民生实事项目中，西枝家园以满意度第一高居榜首，这是惠东百姓对绿康专业运营的认可。
各机构开展安全检查，保障园区长者健康
清明节将近，上周一开始各机构的安全检查也在有序开展，杭州绿康护理院执行院长徐鲁方带领中层管理人员对院内医疗、医保、药品、后勤等内容进行大巡查，系统性排查安全隐患。
3月31日下午，湖州绿康组织开展食物中毒突发事件应急演练，切实保障食品安全问题，提高工作人员现场处理、治疗等应急能力。
杭州绿康丁兰家园（杭州绿康医院）、西湖绿康、余姚舜辰绿康护理院等也相继开展节前安全生产大检查，对院区疫情防控，病区管理，设施设备，消防安全等进行了全面排查，消除安全隐患，切实筑牢安全堡垒。
自我提升永不止步，服务水平勇攀高峰
员工队伍技能的提升是“人才培养工程”的基石，一周来绿康医护团队的业务技能更进一步。3月29日永康绿康丽州家园护理部分批组织护理员进行心肺复苏和床椅转移的护理知识培训，并对新入职护理员岗前培训七步洗手法，掌握必备技能。
南昌绿康豫章家园、永康绿康分别给护理员进行了预防长者噎食的培训，旨在通过此次培训让医护人员更全面的了解和掌握长者吃饭时需要注意的安全要领。
台州绿康灵江家园则召开了2021年度集团第四期青干班学员分享会，用实际行动影响带领更多青年员工，在机构扎根茁壮成长。
时间银行研讨会有序开展，志愿者积分兑换火热进行
时间银行融合入住率提升继续带来新的实践，上周宁波绿康召开时间银行研讨会，出台了融合时间银行提升入住率的具体工作计划和落实责任人。平湖绿康也紧随其后，为深入推行时间银行体系的落实进行了积极探索。
同时，为了感谢时间银行长者志愿者们的无私付出，南昌绿康豫章家园、永康绿康时间银行为他们举行了一次兑换大会，用“存取汇兑”的时间银行闭环生态展现了志愿者们的时间付出得以回报。
封园不封爱，温暖绿康人
最后，来看几则机构院内的温暖新闻，一起感受暖暖的绿康温度。
清明啊节来临之际，各机构节日氛围满满，纷纷组织院内长者进行青明果DIY活动。温州绿康楠溪家园组织开展清明节做清明果特别直播活动，通过奶奶们的巧手，一个个圆圆胖胖的清明果就新鲜出炉了，吃上自己做的清明果，爷爷奶奶非常的高兴，同时通过线上直播的方式让家属也参与到热闹的活动中，收获大波好评。
绍兴绿康越州家园时间银行助老公益服务中心志愿者们陪伴园区长者开展DIY手工包艾角活动，在艾草飘香中感受中国传统文化，寄托思念之意。此外，在院党员长者还共聚会议室开展“云踏青”党日活动，畅游绍兴名人古迹。
在建湖绿康湖垛家园，时间银行志愿都除了利用云视频让老人与家属聊天外，还利用春天大自然回馈的礼物，将长者们聚在一起做起了美丽的手工画。
在台州绿康灵江家园，志愿者们纷纷披上橙马褂给入住长者送饭，给需要喂食的长者喂饭，叮当的碗筷敲击声和长者的欢笑声交相辉映，给病区带来了浓浓的暖意。
在宁波绿康，在院长者袁奶奶亲手捏制的栩栩如生的小泥人们吸引了其他长者，患有阿尔兹海默症的孙奶奶都向袁奶奶学习起了捏泥人小技巧。
在杭州绿康云会家园，时间银行志愿者利用空余时间和在院长者一起堆积木，画画，陪伴长者聊家常等，和长者们共度欢乐小时光。
最后，在建湖绿康、宁波绿康、余姚绿康的长者生日会中结束本周的新闻眼，祝长者们生日快乐！
2022年，世界杯直播人
只争朝夕，不负韶华，
用汗水浇灌收获，以实干笃定前行
让我们携手造福长者，
同做有温度的人
世界杯直播，缔造老年品质生活！
【转载自2022年4月3日公众号新闻】
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